FORMACIÓN EN
A partir del 2019 ofrecemos de ampliar la Formación en Estructurales con Organizacionales según Weber, pudiendo recibir un certificado adicional avalado por Infosyon (www.infosyon.com).
FECHAS, PRECIO Y CERTIFICACIONES ComenzarUna parte de la Formación en Constelaciones Organizacionales es la Formación en Constelaciones Estructurales (4 módulos) que venimos ofreciendo desde el año 2016, a esto se agrega los 3 módulos adicionales para completar y certificar en Infosyon.
El total del cursado teórico práctico es de 144hs. Para ello es necesario cumplimentar 80 hs en la Formación de Estructurales y 64 hs en los tres módulos de Organizacionales.
(Constelaciones Organizacionales)
Fundamento del trabajo Sistemico. Principios fundamentales en configuraciones organizacionales. Diferencias entre constelaciones familiares / configuraciones organizacionales. Formas de Constelaciones. Tipos de Constelaciones. Guía general de la secuencia. Dinámicas. Qué y quien pertenece al sistema organizacional. Intervenciones durante la constelación. Frases resolutivas. Distribución espacial. Resolución y análisis de Casos. Los participantes podrán trabajar su caso particular. Asimismo se ofrece este espacio para trabajar casos invitados para un posterior estudio con los alumnos.
(Psicogenealogia en Organizaciones y Empresas)
La importancia de la historia en las organizaciones y empresas.
Su nacimiento. Los eventos claves .Los personajes emblemáticos.
Su evolución.
Traumas: quiebras , cambios de dirección , fusión / adquisición, etc.
Razón de ser. Valores. Ética. Misión. Ambición
Diferencia entre organizaciones, empresas y empresas familiares.
Árbol genealógico, genograma y genosociograma . Efecto Rashomon.
– análisis de nombres y apellidos,
– repeticiones de pautas relacionales,
– síndrome aniversario.
– línea de vida,
– integración de contextos sociales y socio históricos.
ADN de las empresas y organizaciones, Los genes, Las mutaciones. Las evoluciones.
Tipos de entrevista y grupos de moderación.
(Constelaciones Organizacionales y Supervisión)
Actitud del Facilitador, el Cliente y los Representantes
Conciencia Personal y Organizacional
Ordenes de la Ayuda
Integración y comparación de Constelaciones Familiares, Constelaciones Organizacionales y Constelaciones Estructurales
Herencias. El dinero y la prosperidad.
Dialogo de Bohm
Ejemplo de Trabajo Outdoor
Trabajo con fórmulas de la Consultoría, Balance Scord Card
Constelaciones en temas laborales
Coach 1 a 1
Genograma, Sociología Clínica
Supervisión de casos para trabajar los alumnos.